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Chômage partiel au Grand-Duché : accord trouvé

Le gouvernement, l’OGB-L et l’UEL ont convenu de nouvelles modalités d’octroi du chômage partiel aux entreprises touchées par la crise liée au Covid-19. Avec la fin de l’état de crise, les modalités d’urgence mises en ...

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Rappel à l’ordre

Ils se sont reparlés. Mais la hache de guerre est-elle vraiment enterrée ? Vu le silence que se sont imposé lundi patronat et syndicats, il est difficile d’évaluer si les deux camps vont pouvoir retrouver ...

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Patronat et syndicats ont renoué la «discussion»

La première réunion tripartite entre gouvernement, patronat et syndicats depuis le clash de septembre s’est déroulée dans une «ambiance relativement bonne». Les réelles intentions de l’UEL restent cependant encore floues. Au moins ils se sont ...

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L’eau et le vin

Le futur du modèle social luxembourgeois, qui repose depuis des décennies sur la concertation tripartite entre gouvernement, syndicats et patronat, va en partie se jouer aujourd’hui. Comme le rappelle André Roeltgen, le président sortant de ...

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Modèle tripartite : l’OGBL négociera avec ou sans patronat

Le syndicat majoritaire assure qu’il sera présent, le 2 décembre, à la table des négociations, dans le cadre de la prochaine réunion du CPTE, pour négocier avec le gouvernement. Et cela, avec ou sans boycott ...

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Tripartite : entendez-vous…

Tripartite, vous avez dit tripartite ? Mais comme c’est ancien comme modèle, ce modèle démodé où l’on se retrouvait autour d’une table pour négocier et trouver des solutions qui représentaient un compromis certes, mais un ...

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Luxembourg : cheminots et OGB-L, vers un bloc syndical ?

La FNCTTFEL (fédération des cheminots) se rapprocherait-elle de l’OGBL au point de fusionner avec le premier syndicat du pays? La question sera tranchée le 2 décembre prochain. Voilà une opération qui renforcerait l’OGBL, un syndicat ...

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Luxembourg : les syndicats veulent rétablir le dialogue pour les salariés

L’intersyndicale des salariés, à l’occasion d’une conférence de presse qui s’est déroulée ce mardi, dénonce l’attitude du patronat : L’UEL veut faire cavalier seul et menace le modèle social luxembourgeois. Les syndicats se mobilisent pour le ...

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Dialogue social : qu’en pensent les premiers concernés ?

Le gouvernement est appelé à trancher, vendredi, entre le modèle tripartite actuel et l’alternative bipartite du patronat au sein du Comité permanent du travail et de l’emploi. Sur le terrain, les opinions divergent. Sans aucunement ...

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Risque de monologue social ?

Le patronat ne souhaite plus prendre part aux réunions de type tripartite (rassemblant autour d’une table gouvernement, syndicats et patronat), qui se tiennent au niveau du CPTE. D’une part, l’UEL, estime être le grand perdant ...

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Dialogue social : « Pas de politique de la chaise vide », dit Nicolas Buck

Le président de l’UEL,  Nicolas Buck, a justifié ce lundi la position du patronat de vouloir « boycotter » le Comité permanent du Travail et de l’Emploi (CPTE). En lieu et place de cette instance (liant gouvernement et ...

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OGB-L : « le patronat met fin à une tradition historique du dialogue social »

André Roeltgen, le président du syndicat OGB-L, ne mâche pas ses mots. Ce mardi, à l’occasion du comité national de la rentrée, il a dénoncé l’attitude irresponsable du patronat : l’UEL ne veut plus avoir à ...

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Nicolas Buck succède à Michel Wurth à la tête de l’UEL

Après 15 ans à la tête de l’Union des entreprises luxembourgeoises, Michel Wurth se retire de la présidence de l’organisation patronale créée en juin 2000. Michel Wurth, homme fort dans le pays économique du Grand-Duché, ...

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Une dame face aux patrons

La réintroduction du poste de secrétaire général dans le syndicat majoritaire du pays, l’OGBL, est un «joli coup». En effet, en prenant cette décision, le comité national a d’ores et déjà préparé la succession de ...

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Digitalisation, fiscalité : le patronat lance un pavé dans la mare électorale

La contribution de l’Union des entreprises luxembourgeoises (UEL) au débat électoral ne devrait pas tarder à susciter des réactions. Dix thématiques sont abordées dans une publication du camp patronal. La publication tient en une vingtaine ...

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Au Luxembourg, le salaire minimum est neuf fois plus élevé qu’en Bulgarie

Témoin des énormes disparités de niveau de vie au sein de l’Union européenne, le montant du salaire minimum légal varie considérablement parmi les 22 pays qui l’ont adopté. Le rapport est de 1 à 9 entre ...

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L’employabilité passe par la formation

Le «paradoxe luxembourgeois» : l’expression a été employée à moult reprises par le ministre Nicolas Schmit pour décrire le nombre d’emplois vacants ne trouvant pas preneurs en raison du manque de qualifications des demandeurs. Le ...

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Un vent nouveau va souffler sur la Fedil

Un vent nouveau. C’est ce que veut apporter la jeune équipe dirigeante de la Fedil, menée par René Winkin, son directeur, en opérant un repositionnement de la fédération. Il y a quelques jours, la Fedil ...

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Accidents du travail : des morts jusqu’à quand ? [dossier]

Avec 27 000 accidents du travail par an, le Luxembourg est particulièrement touché. La bonne volonté des partenaires sociaux peine à se traduire en actes pour instaurer, enfin, une culture de la sécurité au travail. ...

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L’UEL dénonce un dialogue social « politisé et médiatisé à l’extrême »

Le patronat dénonce le dialogue social national actuel, car il serait instrumentalisé à outrance par les politiques et les médias. L’Union des entreprises luxembourgeoises (UEL) n’a toujours pas digéré le passage en force sur la ...

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